2018年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于2015年1月18日举办2014年度总结表彰2015年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

 

一、年会主题：

 

　　2017年度总结表彰2018年迎新年会

 

二、年会时间：

 

　　(1)年会策划及准备期(2017年11月5日至11月30日)

 

　　本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

 

　　(2)年会协调及进展期(2017年12月1日至12月31日)

 

　　本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

 

　　(3)年会倒计时期(2017年1月17日)

 

　　本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

 

　　(4)年会正式演出时间：2017年1月18日13：00至21：00

 

 

2017年度总结表彰2018年迎新年会现场

 

三、年会地点：(待定)

 

四、年会目的：

 

　　(1)对2013年公司发展成绩总结，以及制定2017年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

 

　　(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。

 

　　(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

 

　　(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

 

　　(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

 

　　(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

 

五、参会人员：

 

　　公司全体人员，约200人左右。

 

六、年会节目要求：

 

　　1、歌曲类：

 

　　(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

 

　　(2)青春、阳光、健康、向上;

 

　　(3)与以上主题相关的原创歌曲。

 

　　2、舞蹈类：

 

　　(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

 

　　(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

 

　　(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

 

　　(4)相关歌曲的伴舞。

 

　　3、曲艺类：

 

　　(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

 

　　(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

 

　　(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

 

　　4、每个部门所报节目不限;

 

　　5、提倡跨部门组合报名;

 

七、年会进行流程

 

　　1. 参会人员入场

 

　　2. 主持人宣布年会开始

 

　　3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工

 

　　4. 表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

 

　　5. 优秀员工发言

 

　　6. 联欢会节目表演

 

　　7. 互动小游戏

 

　　8. 闭幕词